2025年06月25日
組織とは何か？
１－１．組織とは？
結論から述べてしまうと組織というのは二人以上の人々によって担われた、意識的に調整された活動や諸力のシステムである（チェスター・バーナード）と言うことができます。企業というのは一つの組織です。また部門を分けて考えると、複数の組織から成り立っていると言うことができます。会社とは組織であり、経営者や役員も組織の一員です。そのため組織論を学ばぶことが重要になります。組織の力学を知らずして、組織を自分の目的通りに動かすことはできないからです。
１－２．組織が必要な理由
組織が必要な理由は、全ての仕事を一人で行うことはできないからです。例えば橋を建設するにしても、一人で橋を作ることは不可能です。しかし複数の人間が協力し合って仕事を進めていけば橋を作る事が可能です。このように仕事を進める上では複数の人間が協業する必要がありますが、その複数の人間が協業する仕組みを組織と言います。組織を作り上げることで、人間は協業する事が容易になるのです。
１－３．組織と経営
企業（特に大企業）は複雑な組織で成り立っています。しかし企業経営を行う上でどのような組織設計が正しいのか、どのように部門を分けるべきか、どのように権限や責任を分担すべきか等、企業経営を行う上では組織に対する基本的な理解が必要です。そのため「経営組織論」と「組織行動論」を学ぶ必要があります。これらを学ぶことで効果的且つ効率的に組織を動かす事ができるようになります。
組織とは何か？：まとめ
２－１．組織論をしっかり学びましょう。
企業に対する理解を深める為には組織論を学ぶ事が不可欠になります。小論文・研究計画書共に組織に関する内容を書くには、組織論の基本を理解しておく事は必要条件であると言えます。そのため組織論の重要性を理解し、組織論をしっかりと学ぶようにしましょう。